一、employ与hire的区别?
hire雇用,employ聘用 前者是被动,后者是主动. hired himself out as a cook; hired out the cottage for the summer. 他被雇佣当厨师;夏天把小屋租了出去 employed much time and energy to the hobby. 在这项业余爱好上花了大量时间和精力
二、adopt与employ的区别?
adopt是采用收养的意思,而employ则是雇佣的意思,区别可以从以下例子看出:
She is adopted by ourselves as young girl, now she is employed by a famous company as designer, she has happy life. 年轻时被我们收养的她,现在被一家知名公司聘为设计师,过着幸福的生活。
三、employ和use的区别?
employ和use的区别为
employ释义:
vt. 使用,采用;雇用;使忙于,使从事于
n. 使用;雇用
例句:
For the past ten years she has been worked in the employ of a school.
在过去的十年里,她一直受雇于一所学校。
词组:
employ in被…雇佣;受聘于
in the employ ofadv. 受雇于
use释义:
n. 使用;用途;发挥
vt. 使用,运用;利用;耗费
n. (Use)(德)乌泽(人名)
例句:
He's using my computer.
他正在用我的电脑。
词组:
make use of使用,利用
in use在使用中
of use有用
use in用于;…的效用
四、employ和retain的区别?
employ用作名词,可以翻译为雇工、雇员retain作"雇佣"讲时,仅指对lawyer,specialist等专门人才的雇用
五、Access与Excel区别?
两者之间区别在于使用目的和功能不一样
1、Excel是一款门槛相对较低的数据分析展现工具,可以在多平台中打开并进行编辑,不过表格之间孤立,共享比较麻烦。因此Excel更适合于数据的分析,而不适合于数据的搜集和大量数据的管理;
2、Access是一个关系数据库管理系统,Access结合SQL能够进行大量数据的储存,并实现在各个对象之间实现建立关联,方便用户快速查询和调用数据。一般可以同于企业的库存,档案等资料库的共享管理,可以由多人进行共同的创建修改和查询;
3、不过Access不能用于互联网,且只能够在Windows平台上运行,而且使用的门槛相对Excel来说也是比较高,如果需要搭建好一个数据库,需要学习VBA、SQL等;
六、access与accessible区别?
access是 进入的意思,而accessible则是可以进入的意思,区别可以从以下例子看出:
During covid 19 pandemic, we can't access this museum, it can be accessible after lockdown lift next month. 在covid 19大流行期间,我们无法进入这个博物馆,下个月解除封锁后可以进入。
七、问:recruit和employ的区别?
recruit是招聘,employ是雇用。
和中文的区别一样。招聘的时候可以选择雇用或不雇用,而雇用就意味着签合同。八、access与excel的vba区别?
Access和Excel都是Microsoft Office软件中的两个组件,它们都支持VBA(Visual Basic for Applications)编程。
Access和Excel的VBA区别主要有以下几点:
1. 数据存储方式:Access是基于关系型数据库管理系统(RDBMS),数据存储在表中;而Excel是一种电子表格软件,数据存储在单元格中。
2. 表单和报表:Access有专业的窗体和报表,可方便地创建表单和报表;Excel则需要使用Form 2.0来创建表单,使用图表和数据透视表来创建报表。
3. 数据库管理:Access可以对数据库进行增、删、改、查等操作;Excel则更多地用于计算和数据分析,不擅长管理数据库。
4. VBA编程:Access和Excel都支持VBA编程,但Access的VBA更强大,可以生成mde或accde文件,保护代码安全及版权,还可通过ActiveX使用更丰富的第三方控件。
总的来说,Access和Excel的VBA应用场景不同,Access更适合小型数据库应用系统和桌面应用程序的开发,而Excel更适合电子表格和数据分析。
九、access与sql server的区别?
区别:
1、功能:SQL server是用于后台数据储存数据与查询的 ,不具备软件界面的设计开发,是最理想的大型数据库储存工具;Access具备后台储存与前台界面开发的功能,90%的功能用于开发软件,10%用于储存功能
2、权限管理:Access不具备权限管理的功能;SQL server管理权限划分细致,对内安全性高
3、防黑客能力:Access不具备防黑客的能力,SQL server数据库划分细致,对外防黑客能力高
4、并发处理能力:Access支持100人或者稍微再多一些;而SQL server在其他硬件,例如网速等条件支持的情况下,可同时支持万人在线
5、数据处理能力:Access表现一般;而SQL server则很快
6、对计算机资源占用率:Access占用率大;SQL server占用小
7、数据安全:Access常会引起数据损坏无法访问;SQL server很少损坏数据
8、数据库正常容量:Access作为储存工具,数据存储量达到1百兆以上基本寿命就快到了,还需要注意备份,一旦损坏就没了;而SQL server容量则是无限的
十、hire和engage和employ的区别?
"hire"、"engage"和"employ"这三个词都与雇佣某人有关,但在使用和含义上有一些区别。
1. "hire"一词通常指暂时或短期性地雇佣某人来从事特定的工作或任务。"hire"更常用于描述为特定项目或任务而招募员工,例如:雇佣某人来完成一个项目,或在旺季期间雇佣额外的雇员。"hire"强调的是雇佣的临时性、短期性或某个特定目的。例如:"We will hire a temporary employee to help with the event."
2. "engage"一词可表示招聘某人成为正式员工,并与公司或组织建立长期的合同关系。"engage"一般用于形容招聘结果为长期雇佣,强调雇佣的持久性和长期性。例如:"The company decided to engage her as a full-time employee."
3. "employ"则指雇佣某人来从事工作并为其提供正式的雇佣关系。"employ"通常用于描述雇主与员工之间的长期合同关系,强调的是较长时间的雇佣,通常为全职或兼职职位。例如:"The company employs over 500 people in its headquarters."
总结起来,"hire"侧重于短期、临时的雇佣;"engage"强调长期的、持久性的雇佣;而"employ"强调长期、正式的雇佣关系。具体使用哪个词取决于雇佣的性质、期限和合同类型。
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