1. 如何到劳动局补办招工表
只要是在企业，有缴费记录，应该可以办退休，但是档案中缺失的材料有些需要补办，比如招工表，履历表，调资表、工龄审定表之类，有些需要到原单位或原单位的上级单位补办，有些可在市或区档案馆查找，（如插队证明、招工表等）由档案馆开具证明。
2. 招工表找不到了怎么补办
公开招聘审批表丢了到单位补办
3. 补办招工表劳动局不认
公司出具相关的情况说明，你持本人有效身份证件，可以到劳动局补盖的，有必要的话，需要在劳动局的档案中查找一下当年的底子，当然这个也是需要公司的介绍信的。
4. 补招工表需要哪些材料
招工表很难补办，你只能是让最早的那个单位开一份证明，证明你是从什么时候开始工作的，还有你的生日之类的。但是退休审核的地方认不认这样的材料各地跟各地就不一样了。
职工档案丢失，不影响退休，但是对领取养老保险金数额有一定影响。
职工办理养老保险是，有社会保险经办机构为其建立了《职工养老保险档案》，只要改职工满足以下两个条件：达到法定退休年龄，缴费达到15年以上，即可办理退休。
档案丢失会影响的内容包括：确定退休年龄、确定工龄、确定视同缴费年限等，这些内容都会影响计算养老保险金。如果你全部是个人实际缴费，没有视同缴费的情况，并且实际缴费年限已经满15年，那么没有档案问题不大。
视同缴费：如果有曾经有不用实际缴纳养老保险的工作经历，那么相应的工作年限需由社会保障行政审批部门审档后予以认定，认定后的年限为视同缴费年限，相应的年份计入总的缴费年限中，视同缴费年限计发过渡性养老金。一般会出现视同缴费年限的主要有两种情况，一是在实行企业缴费之前便参加工作的企业职工（即原来的固定工），那么参加工作到开始实际缴费之间的年限需审档审批；二是曾在机关事业单位工作，且对应机关事业单位并未实际参保养老保险并缴费的
5. 招工表在哪里办理
这个不好办，招工表是合法正式职工的唯一的依据，在计划经济时期，招工表是非常重要的，表示职工是企业正式职工的依据，如果丢失，劳动部门是不承认你是单位正式职工的，你可以到原来招工审批的劳动部门去查阅一下，或者和你一起参加工作的职工档案，有没有统一招工的花名册之类，可以找到后，复印盖章也是可以的，
6. 招工表缺劳动局盖章可以补吗
有招工表，只能算你招工，参加工作年限，不能算工龄。
7. 补办招工表需要什么手续
（1）第一步你要与你工作过的第一个单位取得联系，也就是你毕业档案最初寄到的就业单位，要求他们为你重新办理一份工作表遗失证明。有些人说我的档案，单位没有接收，毕业后直接邮寄回人才中心，这样的情况你可以直接到档案接收的人才中心开出遗失证明。
（2）身份证原件、复印件和一寸免冠照是必不可少的，除此之外，你还需要带上目前就业单位的在职证明或者与单位签订的劳动合同，上一家就业单位的离职证明(很重要)，如果你以前已经考过职称，那就必须带职业资格证书，如果不能拿到原件复印件。
（3）将以上准备好的材料上交到人才中心相关工作人员，即可填写招聘表。成功补办招聘表格后，您要检查一下是否每月都交费，如有漏缴则必须及时补上。
(4）另外要注意的是，招工表并不是进入工作单位时要填写的，真正的工作表上记载着开始工作的年份，企业也会在上面盖上公章，因此，招工表不是我们可以随便填写的，也不是我们可以随便接触的，也警告那些想通过非法渠道获得招工表的人。
(5）招聘表格也是您档案中不可缺少的材料之一，一定要重视，如发现招工表格丢失，及时补办，以免自己蒙受更大损失
8. 如何到劳动局补办招工表,但有劳动手册
哦，你是原来劳动局招聘的员工，现在补办必须要盖劳动局的章
9. 怎么补办招工登记表
如果这个表丢了，那么就要去人事部门重新办理了，比较麻烦的。
10. 招工表怎么补办
这个问题很严重。最好是千方百计查找，不管多少环节出了错，最好能找到。劳动档案，上班时间，调资等需要用，特别是办理退休时，必须用的。一旦找不到，一定要想方设法补领，否则，一旦等到退休时，空说无凭，很麻烦。
补领，需要去原工作单位查找相关资料，如派遣信，调资表，或者上级单位转移函等，上面只要有你姓名的配有单位公章的所有能证明你曾经办理招工的材料都要集中起来，然后最好有单位出面，去有关部门办理补领劳动档案手续。
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